当社では、「NSDグループ行動基準」、「NSDグループ行動規範」を定め、コンプライアンス体制の構築に努めています。この一環として、下記の相談窓口を設置しています。
内部統制の強化・補完を図るため、役職員をはじめNSDグループの業務に従事する全ての者が不利益を受けることなく通報できる通報・相談窓口を、社内および外部法律事務所に設置しています。
セクシュアルハラスメント、パワーハラスメント、妊娠・出産・育児休業および介護休業に関するハラスメント等について相談できる窓口を、社内および外部法律事務所に設置しています。